一、坚持每月的政治学习制度，经常对党员进行党的基本理论、基本路线、基本方针的教育和党性、党风、党纪教育。做到内容、人员、时间三落实。要丰富学习内容，改进学习方法，努力提高学习效果。
二、及时传达、学习上级党组织和领导机关的批示、决定、会议精神及工作部署，并结合实际研究、制定贯彻落实措施，保证党的路线、方针、政策的贯彻执行，保证各项工作任务的完成。
三、健全组织生活中的“三会一课”制度，做到有中心议题、有考勤、有记录，形式多样，生动活泼。支部会一般每季度召开一次。其任务主要是：宣传党的路线、方针和政策；传达上级党组织的有关指示、决议；研究支部建设中的重要问题；处理党务。支委会要根据党务需要适时召开，主要内容是：制订支部的活动计划，并就党员教育、党员监督、发展新党员，以及青年教育等展开研究，提出相应的措施和对策。
四、抓好经常性的思想政治工作。支委会要半年召开一次思想分析会，分析、研究、掌握干部、职工的思想动态，对干部中出现的不良思想和苗头，及时发现，及时教育，及进引导，防微杜渐，增强思想工作的针对性、实效性和主动性。坚持支委联系党员制度，找党员谈心，认真听取他们的意见和要求，关心他们的思想生活，主动为党员群众排忧解难。
五、组织健康有益的集体活动，活跃文化生活，增强党组织的凝聚力。
六、每年召开一次党内民主生活会。围绕局的中心工作，就发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用问题进行总结，提出意见，检查执行各项规章制度的情况，开展批评和自我批评。
七、积极做好发展党员工作。各党中组要注意引导、教育青年同志积极向党组织靠拢，对申请入党的同志要及时安排专人负责，制订培养计划，并严格按标准和程序发展。对预备党员，也要加强教育、考察，按时讨论转正。
八、认真使用《党支部工作记录本》，及督促党员按时交纳党费。
九、支部书记要保证工作七到位：抓支部工作的时间、精力到位；抓思想政治工作和精神文明建设到位；抓反腐倡廉工作到位；抓党员教育与管理到位；抓发展党员工作到位；对局机关干部的选拔任用、奖惩等提出意见和建议到位；组织、调动各方面和积极因素，完成各项业务工作到位。
